Beginne die großartigste Zeit deines
Berufslebens genau jetzt!

Du hast Interesse, Teil unseres Teams zu werden?

Bewirb Dich ganz einfach – in nur einer Minute – per Mail, über unser Bewerberkontaktformular, telefonisch oder sende uns eine Nachricht via WhatsApp mit dem Stichwort „Bewerbung“, wir rufen Dich zurück.

INDIVIDUALITÄT schätzen wir sehr!

Pflege ist für uns nicht eine reine Serviceleistung. Weil wir das leben und lieben, was wir tun, stellen wir uns wortwörtlich in den Dienst der Pflege!

Bei allen anfallenden, täglichen Aufgaben achten wir sehr darauf, dass jeder bei uns die Zeit und den Freiraum bekommt, den er für eine professionelle Pflege benötigt. Nur so können wir uns auf die individuelle Situation und das Setting vor Ort mit unserem Kunden einstellen. Schließlich ist kein Pflegebedürftiger, kein Haushalt und kein Mitarbeiter wie der andere. Genau das ist auch der Grund, warum wir ganz unterschiedliche Charaktere und Persönlichkeiten in unserem Team haben.

Bei aller Individualität eint uns eine große Gemeinsamkeit: die Liebe zu unserem Beruf.

Was genau erwartet Dich beim Pflege-Team Fleischer?

Uns ist es wichtig, dass DU dich in unserem Team wohlfühlst. Dafür bieten wir Dir eine gerechte Entlohnung, ein ausgeprägtes Gespür für die Work-Life-Balance und noch viele weitere Specials.

Und das Wichtigste: Für uns spielen Geschlecht (m/w/d), Alter, Nationalität, Wohnort keine Rolle. Auch nicht, ob mit oder ohne Kind, als Berufseinsteiger oder erfahrenen Hasen. Beim Pflege-Team Fleischer zählst du als Individuum. Daher heißen wir Dich herzlich Willkommen – genauso wie du bist.

Komme in den Genuss unserer Benefits

Werde Teil unseres Teams!

Bei uns, dem Pflege-Team Fleischer, wirst Du ein wichtiger Teil eines großartigen, sehr kollegialen und empathischen Teams. Deine Umgebung ist ein moderner Arbeitsplatz und Deine Aufgaben sind ebenso vielseitig wie abwechslungsreich. Stillstand gibt es bei uns nicht, dafür aber hervorragende Weiterbildungsprogramme, echte Aufstiegschancen und vieles mehr:

Deine Special-Benefits:

#kostenlos

Coffee – all you can drink – und Getränke für unterwegs.

#goodie

Du erhältst zusätzlich monatlich 44 € in Form einer Mitarbeiterkarte, die Du für Einkäufe im stationären regionalen Handel nutzen kannst.

#qualitytime

Zu bestimmten Anlässen veranstalten wir ein gemeinsames Frühstück oder Grillevents z.B. im Rahmen von Mitarbeiterjubiläen oder einfach weil es Spaß macht!
Übrigens: Unsere Sommer- und Weihnachtsfeiern gelten als legendär!

#smart

Wir dokumentieren smart – über Handys oder Tablets.

#think green

Unser moderner Fuhrpark ist schon heute zu einem Drittel elektrisch. Parkgenehmigungen ersparen Dir die lästige Parkplatzsuche.

#worklifebalance

Mit flexiblen Arbeitszeiten bringst Du private Interessen und Familiäres mit Deinem Beruf unter einen Hut.

#Empfehlungs-Prämie

Du kennst Jemanden, der ebenfalls gerne zu unserem Team gehören möchte? Wird Deine Empfehlung aus Deinem persönlichen Umfeld Teil des Pflege-Teams Fleischer, bekommst Du von uns eine tolle Empfehlungsprämie!

Deine Standard-Benefits:

  • Strukturierter Onboarding-Prozess mit der Zuteilung eines persönlichen Paten
  • Faires Gehalt
  • 31 Tage Jahresurlaub
  • Einspring- und Doppeldienstzuschlag
  • Gewährung von Wunschfrei bei der Dienstplanung
  • Vielzahl an hausinternen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten
  • Mitgestaltung der Prozesse und Teamentwicklung
  • Gemütliches und ruhig gelegenes Büro
  • Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten z.B. Wundmanager oder Palliativpfleger (m/w/d), Praxisanleiterausbildung

Wir sind auf der Suche nach Talenten!

Deshalb suchen wir Dich als …

Pflegefachkraft 3-jährig (m/w/d)

Das bringen Sie mit:

  • Spaß an Qualität in der Pflege
  • Empathie und Freude bei der Arbeit mit Menschen
  • Organisationstalent
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Bereitschaft sich fachlich weiterzuentwickeln
  • Führerschein Klasse 3 bzw. B

Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung, Durchführung, Kontrolle und Dokumentation des Pflegeprozesses
  • Durchführung von ärztlichen Verordnungen
  • Beratung von Kunden und Angerhörigen
  • Kommunikation mit Kunden und Angehörigen
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Aktive Förderung des Qualitätsmanagements
Pflegefachkraft 1-jährig (m/w/d)

Das bringen Sie mit:

  • Spaß an Qualität in der Pflege
  • Empathie und Freude bei der Arbeit mit Menschen
  • Organisationstalent
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Bereitschaft sich fachlich weiterzuentwickeln
  • Führerschein Klasse 3 bzw. B

Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung, Durchführung und Dokumentation des Pflegeprozesses
  • Durchführung von ärztlichen Verordnungen
  • Kommunikation mit Kunden und Angehörigen
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Aktive Förderung des Qualitätsmanagements
Pflegehelfer oder Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Das bringen Sie mit:

  • Empathie und Freude bei der Arbeit mit Menschen
  • Organisationstalent
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Bereitschaft sich weiterzuentwickeln
  • Führerschein Klasse 3 bzw. B

Ihre Aufgaben:

Nach der Einarbeitung unterstützen Sie unsere Pflegefachkräfte in der täglichen Versorgung unserer Klienten, sei es in der Pflege, Betreuung oder in der Hauswirtschaft ganz nach Ihren Vorlieben und Talenten.

Teamleitung Pflege (m/w/d)

Das bringen Sie mit:

Wir suchen Menschen, die über ein hohes Maß an Persönlichkeit verfügen, fachliche und soziale Kompetenzen zu ihren Stärken zählen und bei denen Teamfähigkeit und die Motivation zur kollegialen und interprofessionellen Zusammenarbeit den Grundstein ihrer Arbeitsweise bilden.

Für die Stelle als Teamleitung Pflege verfügen Sie über eine 3-jährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der PDL bei der Sicherstellung der hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
  • Unterstützung bei der Personalführung, -planung und -entwicklung
  • Aktive Förderung des Qualitätsmanagements
  • Enge Kooperation mit externen, am Pflegeprozess beteiligten Berufsgruppen
  • Kommunikation mit Kunden und Angehörigen sowie deren Beratung

Bewerberkontaktformular

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